求職信和簡歷的目的只有一個，那就是獲得面試的機會。 所以你的求職信和簡歷要始終圍繞著這個目的來寫。

求職信要體現(xiàn)自己的風格，目的有三個
、有了風格，容易給招聘人員留下較深刻的印象
、突出一些簡歷中沒有提到的東西，使簡歷更加立體。
、給予招聘者尊重，說明是花了時間來準備這個簡歷的。

如何體現(xiàn)自己的風格，步驟有如下幾個
、分析你要應(yīng)聘的公司及職位，他們需要什么樣的個性？
例如，你應(yīng)聘策劃，你的求職信就不能過于中規(guī)中矩；反之，你應(yīng)聘國有企業(yè)的辦公人員，就應(yīng)該顯得老成穩(wěn)重；你應(yīng)聘技術(shù)，就要在求職信中突出你的技術(shù)優(yōu)勢“得知貴公司在招聘※※方面人才，我認為比較合適這個職位，因為我在該職位要求×× 和××技術(shù)方面有的相關(guān)經(jīng)驗及成功項目”

、反過來考慮這種風格是否和自己的個性相符？
你當然可以“模仿”出每一種風格，獲得面試機會，但你要考慮到你即使面試了，試了，會不會露出馬腳，或特別別扭呢？所以，我的建議是先分析你自己的個性及愛好，做好職業(yè)規(guī)劃然后去尋找合適的公司。 因為有一句俗話說的非常好“江山易改，本性難移”，與其辛辛苦苦的去隱藏自己的本來風格，為何不一開始就選擇自己擅長的行業(yè)呢？

、更為具體的，建議結(jié)合要應(yīng)聘的具體職位來談為好。