2016地稅系統(tǒng)紀律行動心得體會(1)

　　為認真貫徹《關(guān)于認真學習貫徹黨的十八屆五中全會精神的通知》和《關(guān)于開展<中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則><中國共產(chǎn)黨紀律處分條例>集中學習宣傳活動的通知》精神，進一步貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市局加強作風建設(shè)有關(guān)要求，濮陽市地稅稽查局通過不斷加強政治理論學習，持之以恒抓好“四風”整治，以更高的要求、更實的措施履行好“兩個責任”，切實促進干部隊伍和行動統(tǒng)一，不斷提升地稅良好形象。

　　一是把學習抓實。開展為期兩個月的《準則》《條例》集中學習宣傳活動，要求每一位黨員同志要做到能夠背誦《準則》、熟記《條例》，真正把紀律和規(guī)矩刻印在心上,使《準則》和《條例》成為全體黨員的基本遵循。進一步增強全員的政治責任感，使干部職工在日常工作中以對黨、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，把黨的紀律和要求刻印在心上、抓牢在手上、落實在行動上，增強拒腐防變免疫力。

　　二是把模范立實。通過講黨課、道德講堂、宣講會等方式深入學習黨的十八屆五中全會精神，學習身邊人的典型模范事跡，用模范人物和事跡增強對干事創(chuàng)業(yè)的感召力，并在

　　具體工作中見賢思齊，提高自身素質(zhì)修養(yǎng)，樹立起高標準的行動標桿。

　　三是把責任做實。分解落實“兩個責任”，強化擔當，扎實改進工作作風，持之以恒糾正“四風”問題，馳而不息地正風肅紀，使作風建設(shè)落地生根;不斷強化崗位廉政教育，完善制度機制建設(shè)，強化權(quán)力監(jiān)督制約，不斷完善廉政風險防控預(yù)防體系建設(shè)，扎緊防控“圍墻”，切實把防控工作做牢做實。

　　四是把監(jiān)督落實。對執(zhí)法的各環(huán)節(jié)進行監(jiān)督，讓違規(guī)違紀行為無處藏身;同時，把監(jiān)督觸角延伸至行政管理領(lǐng)域，加大對“三公經(jīng)費”支出的監(jiān)督檢查力度，將“八條禁令”和“九項要求”切實落到實處，最大程度的保護地稅干部。

　　2016地稅系統(tǒng)紀律行動心得體會(2)

　　為扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，全面落實“便民辦稅春風行動”，加強機關(guān)日常管理，提高工作效率，扭轉(zhuǎn)不良工作作風，提高干部職工“強紀律、轉(zhuǎn)作風、提效能”的主動性、自覺性，北侖地稅局采取有力措施，進一步狠抓工作紀律，切實加強機關(guān)作風建設(shè)。

　　一、統(tǒng)一，提高認識。組織干部職工認真學習黨的群眾路線理論和警示教育片、各類明察暗訪通報，警示干部職工從中汲取教訓，引以為戒，進一步克服麻痹和僥幸心理，堅決杜絕遲到早退、出勤不在崗、在崗不干事、干事不作為，消極怠工、敷衍應(yīng)付等現(xiàn)象。通過教育和紀律教育，讓干部職工深刻認識嚴肅工作紀律、加強作風建設(shè)的重要性，從而進一步強化宗旨意識、服務(wù)意識、大局意識、責任意識，樹立心系群眾、服務(wù)百姓的公仆形象。

　　二、健全制度，規(guī)范管理。為進一步嚴格執(zhí)行考勤制度和請銷假制度，相繼制定、修訂了《北侖地方稅務(wù)局“崗位對責、績效對賬”實施辦法》、《北侖地方稅務(wù)局考勤規(guī)定》、《北侖地方稅務(wù)局外出請假補充規(guī)定》等制度，規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)使用時間，嚴禁工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股、購物或瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站、視頻等。同時開發(fā)并啟用了網(wǎng)上考勤系統(tǒng)，規(guī)定全體干部職工每天上下班實時簽到，外出公干或私事請假也必須通過網(wǎng)上考勤系統(tǒng)注明去向、往返時間，嚴格審批權(quán)限。

　　三、嚴明紀律，提升形象。要求干部職工嚴格落實首問責任制、一次性告知制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責任追究制等制度，對于納稅人的訴求要迅速反應(yīng)，認真負責、熱情周到，堅決杜絕服務(wù)理念不強、工作態(tài)度不好、工作作風不細、工作方法不當、辦事效率不高等不良工作作風。要以讓納稅人滿意、“外部無投訴”為根本目標切實做好納稅服務(wù)工作，進一步提升地稅部門的良好形象。

　　四、加強監(jiān)督，確保實效。為切實加強對工作紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保令行禁止，局紀律監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導小組不定期地對干部職工執(zhí)行《六項禁令》、《八項規(guī)定》以及工作紀律、工作作風等情況進行監(jiān)督檢查，并將檢查結(jié)果在全局通報。同時通過開展稅務(wù)人員工作作風、勞動紀律問卷調(diào)查，向廣大納稅人及服務(wù)對象公布舉報電話等方式擴大監(jiān)督面。將不定期檢查和群眾舉報發(fā)現(xiàn)的問題納入年度績效考核，嚴格責任追究，促使干部職工自覺約束自身行為。

　　2016地稅系統(tǒng)紀律行動心得體會(3)

　　縣地稅局采取四措施進一步嚴格落實“兩個責任”和“一崗雙責”責任追究，強化“三轉(zhuǎn)”工作落到實處，持之以恒抓中央八項規(guī)定、糾“四風”、“兩節(jié)”節(jié)點、作風紀律等細節(jié)的監(jiān)督管理。

　　一、強化領(lǐng)導責任，嚴格“一崗雙責”。一是要求局內(nèi)各單位負責人做到黨風廉政與稅收中心工作同布置、同監(jiān)督、同考核、同落實;二是要求全體中干做好表率，正人先正已，敬畏黨紀國法，嚴格遵守黨的政治紀律、行政紀律、組織紀律、人事紀律、工作紀律、財經(jīng)紀律和生活紀律。三是要求各單位主要負責人要勇于擔當，敢抓敢管敢逗硬，從細節(jié)小事抓起，對違法違紀行為“零容忍”。

　　二、強化宣傳教育，筑牢防線。一是建立縣地稅局行政內(nèi)網(wǎng)地稅廉政文化建設(shè)園和身邊典型案例曝光臺，收集公務(wù)員隊伍內(nèi)、稅務(wù)系統(tǒng)內(nèi)、縣內(nèi)違反廉政紀律，中央八項規(guī)定、作風紀律等典型案例，要求各單位及時組織干部認真學習。二是將黨紀法規(guī)基礎(chǔ)知識和各項專項行動要求整理成知識點，利用縣地稅局網(wǎng)絡(luò)學習臺進行練和測試，確保每位干部職工掌握。三是經(jīng)常性利用短信提醒等方式，強化干部職工對作風紀律、廉潔自律等內(nèi)容溫馨教育提示。

　　三、強化制度建設(shè)，確保政令暢通。一是進一步對已有各項規(guī)章制度進行全面梳理，結(jié)合工作實際，理清制度中的薄弱環(huán)節(jié)，做好修訂工作，細化職責，做到有章可循。二是在修訂完善各項工作制度時候要廣泛征求職工意見和建議，公布實施后要嚴格監(jiān)督檢查，逗硬執(zhí)行，絕不能將制度形成“紙老虎、稻草人”。

　　四、強化監(jiān)督檢查，嚴肅責任追究。一是結(jié)合教育實踐活動第三環(huán)節(jié)的開展，由縣地稅群教活動領(lǐng)導小組經(jīng)常性深入到各支部督導作風紀律、各項專項行動開展情況檢查指導。二是配合聘請的8名特邀監(jiān)察員，開展對干部職工作風紀律、廉潔自律、納稅服務(wù)等明察暗訪工作。三是進一步拓寬納稅人監(jiān)督渠道，利用辦稅服務(wù)場所、稅企QQ群、一網(wǎng)一線等臺實施納稅人監(jiān)督舉報。四是進一步加強日常巡查力度，不定時的由局領(lǐng)導帶隊，采取抽監(jiān)控錄像等形式開展經(jīng)常性巡查。五是凡對各級各類明察暗訪、投訴舉報、日常巡查出問題的單位，一經(jīng)核實，將由局黨組對單位負責人和個人嚴肅追究責任，對單位績效考核嚴格扣分