一、到齡退休養(yǎng)老金怎么計算?

基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ戮べY和本人指數(shù)化月均繳費工資的均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1%。個人帳戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。過渡性養(yǎng)老金標準以本人的指數(shù)化月均繳費工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.2%。均繳費工資指數(shù)低于1的，按1計算。過渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標準為基數(shù)，2006年至退休的按一定比例計發(fā)。及后退休的，不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。參保人員達到退休年齡，繳費年限累計不滿15年的，養(yǎng)老金一次性結(jié)算，同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系。一次性養(yǎng)老金領(lǐng)取額按下列公式計算：一次性養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額+本人指數(shù)化月均繳費工資×繳費年限

二、病退人員養(yǎng)老金怎么算?

按有關(guān)規(guī)定辦理提前退休的人員，按照新辦法計算養(yǎng)老金時，不再按提前退休年限扣減基本養(yǎng)老金。