社保轉移是指在對于參保人員跨統(tǒng)籌區(qū)域流動就業(yè)的，轉移養(yǎng)老保險關系的這一過程。社保轉移需要走三個流程，參保人只要申請即可，剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。那么湖南社保轉移流程是什么？需要哪些材料？以下是小編整理的相關內容，僅供參考。

一、湖南社保轉移條件

1、參保人員的社保賬戶已暫停;

2、無任何欠費記錄。

3、跨省轉入還需滿足以下條件之一：

（1）男性不滿50周歲、女性不滿40周歲的;

（2）返回戶籍所在地就業(yè)的;

（3）經縣以上組織、人力資源和社會保障部門批準調動的;

（4）達到退休年齡時最后參保地繳費不足10年，按規(guī)定將基本養(yǎng)老保險關系轉至上一個參保滿10年的參保地，或因沒有10年以上參保地轉至戶籍地的。

二、湖南社保轉移材料及流程

1、參保人在新工作地參保后，可以向原參保地經辦機構申請養(yǎng)老保險參保憑證，交由新參保社會保險經辦機構接續(xù)本人養(yǎng)老保險關系并存檔。

2、在員工將自己的養(yǎng)老保險關系轉移的同時，原參保地社會保險經辦機構會將員工的個人賬戶儲存額、視同繳費賬戶儲存額、地方養(yǎng)老金總額實賬轉入新參保地。這樣一來，你在原參保地繳的養(yǎng)老保險費用，就轉到新參保地去了。

3、之后，當參保人符合領取基本養(yǎng)老保險待遇的條件時，在最終參保地社會保險經辦機構按規(guī)定辦理申請養(yǎng)老待遇，也就是我們時說的養(yǎng)老金。

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