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一、教務處工作職責
教務處是主管學校教學工作和實施教學管理與服務的職能部門,其主要工作職責是:
1.貫徹、執(zhí)行國家和上級教學主管部門的政策和法規(guī),結合學校實際,擬定學校教學工作總體發(fā)展規(guī)劃和實施計劃,制定相關的教學規(guī)章制度和教學改革方案,經審議通過后組織實施。
2.根據學校發(fā)展規(guī)劃,提出學校專業(yè)設置和調整意見,經學校批準后,組織專業(yè)論證、履行報批手續(xù)。
3.組織專業(yè)培養(yǎng)計劃的制(修)訂與實施。組織專業(yè)認證與評估;組織品牌、特色專業(yè)的申報和評審工作。
4.組織教學質量保障體系建設,包括教學組織機構建立與完善、校內外實習基地建設、多媒體等教學基本建設,協(xié)助做好教學實驗室建設。負責教學評價指標的制定和教學質量監(jiān)控體系的建立;組織開展學生評教、同行評教;組織對各教學環(huán)節(jié)的過程檢查和質量評價;教學督導工作的組織與安排;組織校內教學工作評價。
5.組織開展教學改革與研究工作,包括人才培養(yǎng)模式、課程體系、教學內容、教學方法與手段、教材建設和創(chuàng)新能力培養(yǎng)等方面的改革;負責各級教學改革與建設項目的申請立項和檢查驗收工作,組織教學改革與建設項目的鑒定、教學成果申報和評審工作。
6.負責學籍管理、成績管理、畢業(yè)生資格審查與證書發(fā)放工作。
7.提出校歷安排方案,負責全校教室調度和排課工作,牽頭組織與管理全校性考試,國家四級英語考試工作。
8.組織開展實驗教學改革,負責實驗課程和實踐性環(huán)節(jié)管理及質量考核。
9.牽頭組織大學生學科性競賽。
10.開展各類優(yōu)秀學生的人才培養(yǎng)模式、教學內容、方法、手段及評價等改革與實踐。
11.制定教學經費的預算和分配計劃,并檢查經費使用效益。
12.組織制定相應的教學考核制度,并組織實施。
13.負責教學、教務方面的數據統(tǒng)計。積極推進現(xiàn)代化管理,不斷完善學校綜合教務管理系統(tǒng)。
14.負責制定學校教材建設規(guī)劃、教材選用、審批制度,保證教材質量,負責教材征訂、發(fā)放等工作。
15.配合和協(xié)助有關部門開展招生、入學、學生獎懲、師資隊伍建設及語言文字規(guī)范化等工作。
16.按照檔案工作的有關規(guī)定,做好立卷歸檔工作。
17.正確、及時、完整地向學校報送各類信息。
18.制定、實施教學計劃和課程設置安排,并對教學計劃執(zhí)行情況進行督查。
19.承辦學校交辦的其他事項。
二、崗位員額
教務處含三級機構10個(其中正科級機構1個,副科級機構9個)。
成考錄取分數線是多
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