校長崗位職責 篇1

1、貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，執(zhí)行上級機關(guān)的指示、決定和學校董事會的決議，負責向上級報告學校工作。

2、全面負責學校的行政決策與指揮，作為學校安全工作第一責任人，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各部門開展工作，確保學校各項工作安全有序地開展。依法治校，以德治校，科研興校，以教育教學為中心，合理安排各項工作，促進學校教育教學質(zhì)量的提高。

3、根據(jù)國家教育方針、學校辦學及育人理念，制定和實施學校發(fā)展規(guī)劃、管理目標。負責確定學校學年（學期）工作目標和計劃，布置和落實階段工作并督促有關(guān)部門完成�？偨Y(jié)學校行政工作并向全體教職工或董事會報告工作，聽取意見。

4、領(lǐng)導(dǎo)學校組織人事工作。遵循國家有關(guān)法律和政策，建立健全并實施各項學校管理制度，確定行政和教師的工作職責；根據(jù)實際合理設(shè)置內(nèi)部管理機構(gòu)，配備和聘任中層干部。

5、負責師資配備與教師隊伍建設(shè)。負責教師調(diào)配、晉升、聘任、考核、培訓(xùn)、進修、獎懲工作；重視校本培訓(xùn)與校本教研，逐步提高教師隊伍的、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

6、負責學校財務(wù)管理。督促財會人員學習財會政策，遵守財會紀律，協(xié)助董事會做好經(jīng)費年度預(yù)、決算，統(tǒng)籌學校經(jīng)費，計劃、審批學校經(jīng)費的使用。

7、直接領(lǐng)導(dǎo)后勤服務(wù)中心工作。指導(dǎo)后勤服務(wù)中心主任做好開源節(jié)流工作，不斷改善辦學條件，切實做到為教育教學服務(wù)，為師生生活服務(wù)，督促總務(wù)后勤人員管好校產(chǎn)及各種財物，加強校舍、設(shè)施設(shè)備的建設(shè)。

8、指導(dǎo)和幫助學校群團工作，關(guān)心和支持工會、共青團、少先隊等群眾組織開展活動，充分發(fā)揮這些組織的作用，依法維護師生合法權(quán)益。

9、發(fā)揮學校教育的主導(dǎo)作用，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致，互相配合，形成良好的育人環(huán)境；協(xié)調(diào)處理學校與社會關(guān)系。

10、接受上級行政及教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和監(jiān)督。堅持民主集中制，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體智慧和力量。

11、高度重視學校精神文明建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)文明學校創(chuàng)建工作。

12、深入教育教學第一線，經(jīng)常聽課，積極參加教學科研工作，及時解決教育教學中的問題，及時布置和完成上級政府下達的臨時性工作任務(wù)。

校長崗位職責 篇2

校長是學校行政負責人，受上級黨委和教育行政部門的委托，對外代表學校，對內(nèi)主持學校工作，對學校負有全面領(lǐng)導(dǎo)責任，具有在教育、教學重大問題上的決策權(quán)和日常行政工作中的指揮權(quán)。主要職責：

一、全面貫徹黨和國家的路線、方針、政策、法規(guī)，全面實施素質(zhì)教育，認真執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的指示，依法治校，努力提高學校的辦學水平和辦學效益。

二、全面規(guī)劃，統(tǒng)一安排學校的各項工作，組織制定和實施學校發(fā)展規(guī)劃、工作計劃，經(jīng)常檢查工作計劃的執(zhí)行情況，認真總結(jié)學期、學年工作，并提出改進意見和措施。

三、主持召開學校辦公會議和行政會議，研究學校．工作，決定重大事宜，并經(jīng)常向上級政府、行政部門請示、匯報工作。

四、領(lǐng)導(dǎo)學校的政治、教育教學、體育衛(wèi)生、總務(wù)后勤、安全保衛(wèi)、勤工儉學及教職工聘任、培訓(xùn)工作。

五、負責健全學校行政指揮系統(tǒng)，健全各項規(guī)章制度，保證學校正常的工作秩序。

六、保障教代會行使自己的職權(quán)，在決定廣大教職工切身利益的問題時，廣泛征求教職工的意見，關(guān)心群眾生活，努力提高職工的福利待遇。

七、處理學校公共關(guān)系，保護師生員工的合法權(quán)益，組織制定教職工考評標準和辦法，對教職工的德、能、勤、績做出正確評定，并據(jù)此對教職工進行職稱及崗位聘任和獎勵。

校長崗位職責 篇3

一、協(xié)助校長，領(lǐng)導(dǎo)教學、教研工作。根據(jù)校長室提出的學校工作計劃要點，草擬學校教育、教學工作計劃，并認真組織實施。

二、指導(dǎo)教務(wù)處制定教學、教科研工作計劃，并督促檢查計劃執(zhí)行情況。

三、指導(dǎo)教務(wù)處根據(jù)教學大綱安排課程計劃和組織教學管理。

四、協(xié)助校長聘任教研組長、備課組長和任課教師。

五、負責制定教學、教研、教務(wù)各崗位職責和考核意見。負責教研組長、年段組長、教師、教務(wù)人員的考核工作。

六、指導(dǎo)學校教研活動，負責教學改革，主持召開教科研大會或教學經(jīng)驗交流會，主持編輯教科研論文選。

七、協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)好體育工作。貫徹《學校體育工作條例》，抓好體育教學工作，提高課堂教學質(zhì)量，積極開展群眾性的體育活動，抓好運動隊，做到普及與提高并舉。

八、組織學校藝術(shù)、美育、衛(wèi)生、勞動教育工作。保證學校藝術(shù)、美育、衛(wèi)生、勞動教育工作生動活潑，確有成效地開展。

九、配合校長指導(dǎo)全面工作。

校長崗位職責 篇4

校長是學校教育教學和行政工作的主要負責人，是學校法人代表，對學校整體工作全面負責。

1、全面貫徹黨的教育方針，認真執(zhí)行教育法規(guī)，堅持辦學方向，以全新的教育理念統(tǒng)帥學校的教育，領(lǐng)導(dǎo)學校的教育教學工作，全面推進素質(zhì)教育，提高教育教學質(zhì)量。

2、主持召開校長辦公會議、行政辦公會議和全體教職工大會，研究決定重大決策，主持制定并組織實施學校工作計劃和長遠發(fā)展規(guī)劃。

3、堅持以教學為中心，深入教學第一線，整體把握教育教學發(fā)展方向，聽取教職工意見，溝通，掌握情況，并及時發(fā)現(xiàn)問題、研究解決問題。

4、堅持教育教學改革和創(chuàng)新，開展教科研工作，組織全體教職工學習先進的教育和管理理論，完善各項教育教學管理制度．實現(xiàn)學校管理工作的科學化、法制化、民主化。

5、主持學校人事工作。負責中層干部的選拔、考核、任免、獎懲工作和校級干部的推薦工作。

6、主抓學校財經(jīng)工作。負責審查學校財務(wù)計劃，基建項目投資預(yù)算，教學儀器設(shè)備購置計劃，掌握校長基金的收支使用和房產(chǎn)、場地的使用方案。

7、負責全校的德育工作和綜合治理工作。加強政治教育，抓好校風、教風建設(shè)，提高師生的政治素質(zhì)。

8、支持工會工作，關(guān)心教職工生活，不斷改善教職工福利待遇和學校辦學條件。

9、支持團委和學生會等群眾組織工作。

10、定期向?qū)W校黨委、職代會、教職工大會匯報工作，并接受監(jiān)督，加強民主管理。及時向上級請示匯報工作，協(xié)調(diào)平衡各方面的關(guān)系。

校長崗位職責 篇5

1、協(xié)助校長全面負責學校生活后勤、財產(chǎn)財物、基建維修等工作，為教學服務(wù)。

2、根據(jù)學校工作計劃，制定后勤工作計劃并督促和檢查總務(wù)處的具體實施情況。

3、制定和完善總務(wù)處及所管部門的規(guī)章制度，考核工作業(yè)績。

4、負責總務(wù)處及所管部門的工作，對學校基建進行預(yù)決算，指導(dǎo)基建、校舍維修等重大工程的實施，重大問題提交行政會議或校長辦公會討論。

5、對所管部門工作加強協(xié)調(diào)，搞好師生的生活福利，增強服務(wù)意識，提高整體工作效率。負責做好后勤安全工作。

6、完成校長委派的其他工作。

（一）.校長崗位職責及工作內(nèi)容（四篇）

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（五）.店長的崗位工作職責有哪些（三篇）

（六）.店長的工作職責及崗位要求（四篇）

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